Thống kê: Số việc làm đăng tuyển 3594 | Liên hệ
Bạn tìm người tài?
» Cho nhà tuyển dụng

Viec Lam, Việc Làm, Tuyển Dụng, Tuyen Dung, Tim Kiem Viec Lam Online



Tìm kiếm bài viết

Đăng hồ sơ và ứng tuyển trực tuyến để nhà tuyển dụng luôn tìm thấy bạn

Thăng tiến sự nghiệp

LÀM GÌ KHI CÔNG VIỆC QUÁ TẢI?

Bạn có bao giờ ở trong tình trạng công việc quá tải và không biết bắt đầu từ đâu? Với một danh sách dài những việc cần phải làm, chúi mũi vào màn hình máy tính từ sáng tới tối không phải là cách hay. Bạn sẽ dễ dàng rơi vào căng thẳng và ảnh hưởng đến hiệu suất công việc. Tham khảo 3 mẹo sau để thoát khỏi tình trạng này. 1) Dành thời gian để lên kế hoạch công việc

VÌ SAO TIỀN LƯƠNG KHÔNG PHẢI LÀ TẤT CẢ?

Cải thiện chế độ lương thưởng được xem là phương pháp hiệu quả nhất để thúc đẩy nhân viên làm việc tốt. Tuy nhiên, khảo sát mới đây do tạp chí McKinsey Quarterly thực hiện và công bố, cho thấy tiền lương không phải là yếu tố quan trọng nhất.

Người làm việc 0 lương

Người làm việc không lương. Bạn thầm nghĩ chắn chắn có sự nhầm lẫn bởi ai đi làm mà lại không mong được nhận lương mỗi tháng. Ngay cả khi công việc đó xuất phát từ niềm đam mê và ước mơ, lương vẫn là một yếu tố không thể thiếu với bất kỳ ai đang đi làm. Tuy nhiên, có những người rất đặc biệt, họ suốt đời làm công việc không lương này với tất cả sự hy sinh và tận tâm. Khi được hỏi vì sao và động lực nào để họ hết mình vì công việc này.

3 DẤU HIỆU BẠN NÊN TÌM VIỆC LÀM MỚI

Công việc và bạn cũng giống như 2 mảnh ghép. Nếu 2 mảnh không còn ghép được với nhau, bạn nên cân nhắc tìm mảnh ghép mới. 3 dấu hiệu sau sẽ giúp bạn xác định đâu là thời điểm thích hợp và vì sao.

alt

Tư vấn kinh doanh – nghề không dành cho người bỏ cuộc

Đến văn phòng VietnamWorks mỗi buổi sáng vào lúc 8 giờ 30, bạn sẽ được thấy các bạn tư vấn viên của VietnamWorks cùng nhau tập thể dục theo bài nhạc “Chicken Dance” vui nhộn. Như những đồng nghiệp khác, Lan cũng tham gia điệu nhảy “con gà” để khởi đầu một ngày làm việc mới tràn đầy năng lượng.

HALLOWEEN THÚ VỊ NƠI CÔNG SỞ - TẠI SAO KHÔNG?

Bạn đã có dự tính gì cho lễ hội Halloween vào ngày 31/10 này chưa? Là một lễ hội có nguồn gốc từ phương Tây, Halloween đang dần trở nên phổ biến tại Việt Nam với rất nhiều hoạt động vui chơi khá thú vị. Chắc hẳn bạn vẫn phải đi làm vào ngày lễ hội “ma quái” này; tuy nhiên, hãy tham khảo những gợi ý nhỏ dưới đây để có một ngày Halloween thật vui cùng các đồng nghiệp tại văn phòng nhé.

KHI PHÁI YẾU “NẶNG KÝ” HƠN PHÁI MẠNH

Nữ giới thường gặp nhiều rào cản hơn nam giới trong việc phát triển nghề nghiệp, nhưng vẫn có không ít phụ nữ thành công trong sự nghiệp không kém cánh đàn ông. Một trong những bí quyết của họ là khéo léo tận dụng những đặc điểm riêng của chị em phụ nữ như những lợi thế đặc biệt giúp công việc trở nên dễ dàng và hiệu quả hơn. Đó là những khi phái yếu trở nên “nặng ký” hơn phái mạnh. Khi sắc đẹp lên tiếng

alt

5 LÝ DO MẮC CẠN TRÊN CON ĐƯỜNG SỰ NGHIỆP

Có thể hình dung con đường sự nghiệp giống như chuyến tàu lượn siêu tốc. Có lúc bạn lao nhanh về phía trước với đà chạy cực mạnh, và rồi có những thời điểm bạn dường như bị mắc kẹt trên chuyến tàu di chuyển với tốc độ cực chậm, muốn thoát ra ngoài nhưng chẳng biết đi đâu.

Huấn luyện và cố vấn chuyên nghiệp cho nhân sự cấp cao

Trong thời đại truyền thông & thông tin phát triển nhanh như hiện nay, chắc hẳn bạn đã từng nghe đến cụm từ “Huấn luyện và Cố vấn chuyên nghiệp - Coaching and Mentoring Professional”. Vậy, đã bao giờ bạn tự hỏi “Huấn luyện và Cố vấn chuyên nghiệp” là gì và tại sao lại được các chuyên viên nhân sự cấp cao đặc biệt quan tâm trong việc đầu tư phát triển nguồn nhân sự cho doanh nghiệp?

Đánh giá cuối năm & Cơ hội thăng tiến

Đánh giá cuối năm & Cơ hội thăng tiến

Đánh giá cuối năm là một hoạt động thường niên nhằm xem xét lại hiệu quả công việc của nhân viên trong suốt một năm qua. Nhờ vậy, nhà quản lý sẽ nắm rõ được năng lực của nhân viên để xác định mức lương thưởng phù hợp và lập kế hoạch phát triển cho nhân viên trong năm tới.

Trang:« Đầu‹ Trước 123456789Tiếp ›Cuối »
Hiển thị bài 11 - 20 trong 209 bài
Bài liên quan: